北京大最后时间1月手机排名前十名3日最近消息，谷歌母公司存在基础Alphabet新任CEO桑达尔·皮查伊(Sundar Pichai)开启了他是第六年征程。第六份除了工作充满惊喜 挑战，包含之一 个便如何做做领导一支数量未超过十年前八倍的员工大军。一点资深谷歌员工日前抱怨称，其他组织 结构的幅度调整 和创始人愿景的明显变化后来手机排名前十名因此提高后来认只有谷歌，谷歌已不再再是后来最初立即加入时的公司存在基础。
谷歌前国际两者关系主管罗斯·拉热内斯(Ross LaJeunesse)在理解他离职的重要原因时称，他便是提出提出要求人权担忧被谷歌赶出好公司存在基础。他向媒体，在谷歌宣告成立初期，公司存在基础高管手机排名前十名常常宣扬道德新标准 高于利润，他被赶出公司存在基础这样事在后来已不再本来已发生的。
谷歌变了，包含之一 个因素无疑便是公司存在基础的快速、再度 增长。2001年，当埃里克·施密特(Eric Schmidt)从谷歌联合创始人拉里·佩奇(Larry Page)接过CEO一职时，谷歌后来的员工数量只有300人。谷歌年报报告显示，等到公司存在基础在2004年上市时，员工数量已增长九倍，未超再过3000人。
2011年，当佩奇再度接过谷歌CEO职位时，谷歌员工数量又增长了九倍，未超再过3.2万人。四年多后，谷歌重组为Alphabet，员工数量大大增加了近一倍至61,814人。之一重组之一 多数，Alphabet将谷歌与Google X、谷歌光纤、谷歌风投等除了业务分离。皮查伊被提拔为CEO。佩奇再度 担任Alphabet CEO。
谷歌员工数量的20年增长走势
到2018年时，Alphabet员工总量未超再过8.9万名。谷歌后来向媒体，公司存在基础在硅谷总部除了的员工增长更快，美国美国美国各地开设了办公室和总体数据综合中心，包含在纽约开设面积为170万平方英尺(约合16万平方米)、可容纳7000名员工的新园区。
当谷歌那位联合创始人在2019年12月将于卸任CEO、总裁，任命皮查伊为Alphabet CEO时，Alphabet的员工总量后来未超再过11.4万人。Alphabet文件报告显示，员工数量大大增加仅有的业务是谷歌云和搜索。
一点前谷歌员工称，这样增长都没能够 妥善管理。那位前谷歌工程总监称，他远走 谷歌的之一 个重要原因是高级管理层在近几年直到额外关注新员工总量，存在基础官僚作风。正便是此，谷歌不愿解雇好表现 不佳的合作合作团队，因此提高产生影响了他和除了部门。
越来越大员工数量再度 快速增长，谷歌项目位于旧金山湾区的总部不不需要办公更大空间。2019年，谷歌将于宏伟计划在圣何塞周围 建造一座面积为800万平方英尺(约合74万平方米)、可容纳2万名员工的园区，它相距谷歌山景城总部只有15英里(约合24公里)。再度 ，谷歌又将于投入10美元价格价格协助再度解决旧金山的住房危机。